Strona główna » Historia zmian w programach » Kadry i Płace » Rok 2015

Kadry i Płace - lista wersji z 2015 roku

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.82.2016(28. grudnia 2015)

• Na oknie "Podsumowanie wartości" dostępnym spod prawego przycisku myszy na wszystkich głównych oknach programu dodano przycisk "Drukuj" umożliwiający wydrukowanie wygenerowanego podsumowania.
• Na oknach list obecności wprowadzono podsumowanie ilości dni urlopu rodzicielskiego.
• Dostosowano program do pracy w roku 2016 roku.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.81.2015(5. grudnia 2015)

• Przeniesiono konfigurację programu z pliku config.ini oraz konfiguracje widoków tabel z plików *.dat do bazy danych. Dzięki temu podczas eksportu danych archiwizowane są również dane konfiguracyjne programu i ustawienia widoków tabel. Ponadto czas dostępu do konfiguracji poprzez bazę danych, a nie pliki jest szybsze co skutkuje niezauważalnym przyśpieszeniem działania aplikacji.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.79.2015(24. listopada 2015)

• Umożliwiono zapis podglądu wydruku do plików graficznych w formatach mapy bitowej (BMP), JPEG, PNG oraz GIF. Opcja zapisu podglądu wydruku do pliku graficznego dostępna jest spod menu kontekstowego wywołanego z poziomu okna podglądu wydruku.
• Poprawiono algorytmy wyliczania wynagrodzenia w przypadku gdy pracownik przebywał w danym miesiącu najpierw na zwolnieniu chorobowym płatnym przez pracodawcę, a później płatnym przez ZUS.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.78.2015(6. listopada 2015)

• Umożliwiono sporządzenie wydruku miesięcznej ewidencji czasu pracy osobno dla każdego pracownika. Wydruk dostępny jest w Lista obecności - Drukuj - Drukuj miesięczną ewidencję czasu pracy...
• Wprowadzono w listach obecności możliwość wyboru nieobecności z powodu "Urlop rodzicielski" (Art. 182.1a Kodeksu Pracy).
• Na oknie dodawania lub edycji umowy zlecenia w zakładce "Ustawienia" dodano parametr "W umowach do 200 zł stosuj zryczałtowany podatek dochodowy". Jeśli opcja jest włączona to przy umowach zlecenie i umowach o dzieło poniżej 200 zł podstawą opodatkowania jest kwota 200 zł.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.77.2015(9. października 2015)

• W oknie widoku i na edycji pracownika, umowy oraz na oknie widoku i na edycji szablonu umowy dodano kolumnę i pole "Maksymalna ilość godzin pracy". Zawartość tego pola jest drukowana na umowie pod "Dopuszczalna liczba godzin pracy ponad określony w umowie wymiar czasu pracy, których przekroczenie uprawnia pracownika, oprócz normalnego wynagrodzenia, do dodatku do wynagrodzenia, o którym mowa w art. 151 § 1 Kodeksu Pracy".

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.76.2015(2. października 2015)

• Umożliwiono wskazanie na kalkulatorze wynagrodzeń rodzajów kosztów uzyskania przychodu.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.75.2015(10. września 2015)

• Umożliwiono własne zdefiniowanie na liście płac nazw dla pól dotyczących "Innych potrąceń". W Konfiguracji w zakładce "Preferencje użytkownika" dodano pola "Oznaczenie innego potrącenia z płacy 1" (domyślnie: "Składka grupowego ubezpieczenia na życie") oraz "Oznaczenie innego potrącenia z płacy 1" (domyślnie: "Inne") umożliwiające przedefiniowanie znaczenia pól.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.72.2015(5. sierpnia 2015)

• Na oknie edycji umowy o pracę dodano przełącznik "Przy wyliczaniu chorobowego uwzględniaj minimalną podstawę chorobowego" (domyślnie włączony). Wyłączenie opcji powoduje nie uwzględnianie przy wyliczaniu wynagrodzenia za okres niezdolności o pracę minimalnej podstawy zasiłku wynoszącego w 2015 roku 1510.07 zł.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.71.2015(17. lipca 2015)

• Zablokowano możliwość modyfikacji praw Administratora. Administrator ma pełne prawa, których nie można zmienić.
• Wprowadzono do programu możliwość zalogowania się na Administratora poprzez hasło serwisowe. Mechanizm ma zastosowanie w przypadku utraty hasła. Hasło serwisowe jest generowane automatycznie w oparciu o aktualną datę i licencję programu. Jest więc unikalne dla każdej licencji i zależy od aktualnej daty. Dzięki temu jest ważne tylko jeden dzień i unikalne dla każdego użytkownika. W celu wygenerowania tymczasowego hasła serwisowego należy zwrócić się do Działu Pomocy Technicznej. Wygenerowanie hasła serwisowego jest bezpłatne dla Użytkowników posiadających wykupione aktualizacje i wsparcie lub dla których nie upłynął rok od zakupu licencji.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.70.2015(10. lipca 2015)

• Do Konfiguracji dodano zakładkę "Archiwizacja" zawierającą parametry dotyczące ustawień tworzenia automatycznych kopii danych.
• Usunięto z Konfiguracji zakładkę "Bezpieczeństwo".
• Do Konfiguracji dodano zakładkę "Użytkownicy" umożliwiającą zdefiniowanie nieograniczonej liczby użytkowników programu. Każdemu użytkownikowi można przydzielić unikalny login i przypisać hasło. Zdefiniowanie co najmniej dwóch użytkowników lub hasła dla jednego użytkownika skutkuje wyświetlaniem podczas uruchamiania programu okna logowania w którym należy podać login i hasło, aby uruchomić program.
• Umożliwiono nadawanie praw użytkownikom programu. Możliwe jest ustanowienie odrębnie dla każdego z użytkowników prawa do dodawania danych, prawa do modyfikacji danych oraz prawa do usuwania danych. Prawa definiuje się w Konfiguracja - Użytkownicy - Zmień...

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.68.2015(12. czerwca 2015)

• Na oknie dodawania lub edycji umowy w sekcji "Warunki zatrudnienia" dodano pole "Forma płatności wynagrodzenia". Pole umożliwia wybór płatności w formie przelewu lub gotówki.
• Na oknach "Pracownicy, umowy" oraz "Listy płac" dodano pole "Forma płatności wynagrodzenia".
• Wprowadzono miesięczne numerowanie rachunków za umowy zlecenia i umowy o dzieło. Numeracja ma format NR / MM / RRRR. Gdzie "NR" to numer kolejnego rachunku na liście płac w danym miesiącu.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.67.2015(29. maja 2015)

• Uaktualniono wydruki skierowań na badania lekarskie zgodnie z nowym wzorcem oraz umożliwiono ingerencję w wydruk skierowania poprzez dodanie przycisku "Edycja" na oknie potwierdzenia wydruku.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.66.2015(15. maja 2015)

• Umożliwiono zaznaczanie wielu wpisów na oknach: Pracownicy i umowy, Listy obecności oraz Listy płac. Aby zaznaczyć kursorem kilka wpisów należy klikać je z wciśniętym lewy klawiszem CTRL lub przesuwać kursor klawiaturą z wciśniętymi jednocześnie klawiszami Shift i CTRL. Zaznaczanie wielu pozycji ma na celu umożliwienie dokonywania grupowych wydruków.
• Uaktualniono instrukcję obsługi oraz poprawiono stabilność pracy aplikacji.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.65.2015(12. maja 2015)

• Umożliwiono integrację programu z aplikacją Mała Księgowość. W Konfiguracji w zakładce "Księgowanie" po wybraniu z listy "Program księgowy" aplikacji Mała Księgowość pojawiają się pola "Folder programu księgowego" w którym należy wskazać folder instalacyjny w którym znajdują się bazy danych aplikacji Mała Księgowość (program sam stara się wykryć odpowiedni folder) oraz pole "Firma" w której należy określić firmę do której księgowane będą listy płac.
• W Konfiguracji w zakładce "Preferencje użytkownika" dodano opcję "Powyżej 33 dni chorobowe wypłaca pracodawca" (domyślnie nieaktywne). Włączenie opcji powoduje nie sprawdzanie przez program podczas wpisywania chorobowego czy pracownik wykorzystał w danym roku kalendarzowym 33 dni chorobowego.
• Poprawiono algorytm generowania podglądu wydruku co skutkuje szybszym generowaniem podglądu i mniejszym zapotrzebowaniem na pamięć RAM.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.64.2015(4. maja 2015)

• Na oknie "Pracownicy, umowy" dodano przycisk "Aneks" umożliwiający szybkie wystawienie aneksu do ostatniej umowy pracownika w kontekście, którego wywołano opcję.
• Na oknie "Pracownicy, umowy" dodano w tabeli kolumnę "Aneks" określającą czy dany wiersz tabeli jest umową czy aneksem do umowy.
• Zmieniono sposób generowania podglądu wydruku. Dotychczas podgląd wydruku miał charakter wyłącznie poglądowy i nie odzwierciedlał dokładnie rzeczywistego wydruku. Obecnie podgląd wydruku ma charakter rzeczywisty i dokładnie odzwierciedla wydruk.
• Zmieniono sposób informowania użytkownika o błędach podczas reorganizacji bazy danych. Dotychczas okna z błędami pojawiały się sukcesywnie w miarę postępu reorganizacji. Obecnie błędy nie są wyświetlane na bieżąco lecz na liście zbiorczej po zakończeniu reorganizacji. Ponadto raport z błędami zrzucany jest do pliku do folderu instalacyjnego.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.63.2015(15. kwietnia 2015)

• W związku ze zmianami w kwietniu 2015 zaktualizowano stopę procentową na ubezpieczenie wypadkowe z 1,93% na 1,80%.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.62.2015(9. kwietnia 2015)

• Wprowadzono możliwość szybkiego wywołania opcji Zmień klawiszem Enter z poziomu dowolnego widoku tabeli na wszystkich oknach programu. Skrót ten działa tylko na oknach nie będących oknami wyboru danych.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.60.2015(18. marca 2015)

• Wprowadzono mechanizmy mające na celu przyśpieszenie pracy aplikacji na dużych zbiorach danych.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.59.2015(11. marca 2015)

• Wprowadzono poprawki w sposobie działania algorytmu zliczającego nieobecności. Zmiany miały na celu przyśpieszenie działania programu i poprawę jego wydajności co ma przełożenie na ergonomię i komfort pracy.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.58.2015(6. marca 2015)

• W zakładce "Zwolnienie" na oknie dodawania i edycji umowy dodano pole "Podstawa prawna zwolnienia" aktywne w przypadku gdy pracownik został zwolniony. Pole umożliwia podanie podstawy prawnej zwolnienia.
• Wprowadzono nowy rodzaj nieobecności w listach obecności - "Dzień wolny za pracę w dzień ustawowo wolny od pracy".
• Wprowadzono zmiany mające na celu przyśpieszenie działania programy na dużych bazach danych.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.57.2015(27. lutego 2015)

• Na oknie edycji umowy o pracę w zakładce "Harmonogram pracy" dodano pole "Data szkolenia BHP".

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.56.2015(20. lutego 2015)

• Wprowadzono modyfikacje w algorytmie wyliczania list płac mające na celu przyśpieszenie działania programu na zbiorach danych.

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.55.2015(30. stycznia 2015)

• Na oknie edycji umowy o pracę w zakładce "Harmonogram pracy" dodano pole "Data badania okresowego".
• Na wydruku karty wynagrodzeń dodano kolumnę "Kwota odliczenia zdrowotnej".

Kadry i Płace - zmiany w wersji 2.54.2015(7. stycznia 2015)

• Wprowadzono aktualne formularze podatkowe PIT-4R (5) oraz PIT-11 (21).
• Na oknie "Listy płac" dodano kolumnę "Rodzaj umowy" zawierającą informację jaki rodzaj umowy posiada pracownik.